درخواست عضویت
طراحی شغل، طبقهبندی و ارزشیابی مشاغل (1387) / رونق ، یوسف (1326 -)، نویسنده نوع مدرک:متون چاپیسرشناسهرونق ، یوسف (1326 -)، نویسندهعنوان :طراحی شغل، طبقهبندی و ارزشیابی مشاغلتکرار نام مولف :/تالیف یوسف رونقناشر:تهران : فرمنشسال نشر :1387ناشر دیگر :موسسه توسعه و بهبود مدیریتصفحه شمار:539 صویژگی :جدول، نمودارشابک/شاپا978-964-963665--8قیمت :60000ریالیادداشتپشت جلد به انگلیسی: .Yousef ronagh. job design, classification and evaluation واژهنامهموضوعها :اصفامشاغل ؛ مشاغل -- ارزشیابی ؛ تحلیل شغللینک ثابت رکورد:./index.php?lvl=record_display&id=1735زبان مدرک :فارسیردهبندی کنگره :HF5549/5 /ر4ر94 1387 درخواست رزرو فهرست موجودی مدرک شماره ثبتشماره بازیابینام عام موادمحل نگهداریبخشوضعیت ثبتوضعیت امانت1746HF5549/5 /ر4ر94 1387 ن.1 کتاب فارسیموسسه آموزش عالی راهبرد شمالعلوم انسانیاسناد معمولیموجود 1747HF5549/5 /ر4ر94 1387 ن.2 کتاب فارسیموسسه آموزش عالی راهبرد شمالعلوم انسانیاسناد معمولیموجود نظرهای کاربران درباره این مدرک تعداد نظرات کاربران :0 . برای افزودن نظر خود کلیک نمایید. رای شما : بدون امتیاز بد ضعیف خوب بسیار خوب جذاب موضوع شرح نظر شما مبانی مدیریت منابع انسانی (1388) / دیسنزو ، دیوید ا (1955- م)، نویسنده نوع مدرک:متون چاپیسرشناسهدیسنزو ، دیوید ا (1955- م)، نویسندهعنوان :مبانی مدیریت منابع انسانیتکرار نام مولف :/ دیوید دیسنزو، استیفن رابینز؛ترجمه میرعلی سید نقوی، سیامک یعقوبیناشر:تهران : مهکامهسال نشر :1388صفحه شمار:592 صویژگی :جدول، نمودارشابک/شاپا978-964-282-727-5قیمت :83000 ریالیادداشتعنوان اصلی: .Fundamentals of human resource management .8th ed. c2005 کتابنامه: ص. [565] - 587شناسه افزوده :رابینز ، استیون پی (1943 - م) Robbins ، Stephen P سیدنقوی ، میرعلی (1352 -)، مترجم یعقوبی ، سیامک، مترجمموضوعها :اصفاکارکنان -- مدیریت ؛ تعادل بین کار و زندگی ؛ روابط کارکنان ؛ تحلیل شغل ؛ استخدام ؛ مصاحبه ؛ اجتماعی کردن ؛ مسیر شغلی ؛ سیستم ارزیابی عملکرد ؛ پاداش ؛ مزایای کارکنان ؛ محیط کاری سالملینک ثابت رکورد:./index.php?lvl=record_display&id=1854زبان مدرک :فارسی زبان اصلی : Englishردهبندی کنگره :HF5549 /د9م2 1388 درخواست رزرو فهرست موجودی مدرک شماره ثبتشماره بازیابینام عام موادمحل نگهداریبخشوضعیت ثبتوضعیت امانت602HF5549 /د9م2 1388 کتاب فارسیموسسه آموزش عالی راهبرد شمالعلوم انسانیاسناد معمولیموجود 1752HF5549 /د9م2 1389 کتاب فارسیموسسه آموزش عالی راهبرد شمالعلوم انسانیاسناد معمولیموجود نظرهای کاربران درباره این مدرک تعداد نظرات کاربران :0 . برای افزودن نظر خود کلیک نمایید. رای شما : بدون امتیاز بد ضعیف خوب بسیار خوب جذاب موضوع شرح نظر شما مدیریت امور کارکنان و منابع انسانی (1378) / طوسی ، محمدعلی، نویسنده نوع مدرک:متون چاپیسرشناسهطوسی ، محمدعلی، نویسندهعنوان :مدیریت امور کارکنان و منابع انسانیتکرار نام مولف :/ نویسندگان شیمون ال فولان و رندال اس شولر (و جمعی دیگر)؛مترجمان محمدعلی طوسی، محمد صائبیناشر:تهران : مرکز آموزش مدیریت دولتیسال نشر :1378صفحه شمار:[بیست و پنج]، 631 ص.ویژگی :مصور، جدول، نمودارشابک/شاپا978-964-651-704-2قیمت :بها:16500ریالیادداشتبخش اعظم این کتاب ترجمهای است از کتاب Personnel and human resource management in canadaنوشته شیمون ال. دولان، رندان اس شولر کتابنامه ص. 619 - 617 چاپ پنجم 30000 :1380 ریالموضوعها :اصفاکارمندان -- مدیریت ؛ برنامه ریزی منابع انسانی ؛ تحلیل شغل ؛ کارمندیابی ؛ گزینش و به کارگماری ؛ عملکرد -- ارزشیابی ؛ کیفیت زندگی کاری ؛ بهره وری ؛ مسیر پیشرفت شغلی ؛ حقوق و دستمزد ؛ مدیریت پرداختهای غیرمستقیم ؛ ایمنی و بهداشت کار ؛ اداره کارکنان مشکل آفرین ؛ پیمان های گروهی کار ؛ روابط کارلینک ثابت رکورد:./index.php?lvl=record_display&id=426زبان مدرک :فارسیردهبندی کنگره :HF5549 /ط9م4 1378 درخواست رزرو فهرست موجودی مدرک شماره ثبتشماره بازیابینام عام موادمحل نگهداریبخشوضعیت ثبتوضعیت امانت1530HF5549 /ط9م4 1376 کتاب فارسیموسسه آموزش عالی راهبرد شمالعلوم انسانیاسناد معمولیموجود 4203HF5549 /ط9م4 1378 کتاب فارسیموسسه آموزش عالی راهبرد شمالعلوم انسانیاسناد معمولیموجود نظرهای کاربران درباره این مدرک تعداد نظرات کاربران :0 . برای افزودن نظر خود کلیک نمایید. رای شما : بدون امتیاز بد ضعیف خوب بسیار خوب جذاب موضوع شرح نظر شما مدیریت منابع انسانی پیشرفته (طراحی، تجزیه و تحلیل، ارزشیابی و طبقهبندی مشاغل) (1390) / قلیپور ، آرین (1352 -)، نویسنده نوع مدرک:متون چاپیسرشناسهقلیپور ، آرین (1352 -)، نویسندهعنوان :مدیریت منابع انسانی پیشرفته (طراحی، تجزیه و تحلیل، ارزشیابی و طبقهبندی مشاغل)تکرار نام مولف :/ تالیف آرین قلیپور، عسل آغازناشر:تهران : سازمان مدیریت صنعتیسال نشر :1390صفحه شمار:402 صویژگی :مصور، جدول (بخشی رنگی)، نمودار (بخشی رنگی)شابک/شاپا978-964-8896-87-9قیمت :100000 ریالیادداشتکتابنامه: ص. [341] - 360شناسه افزوده :آغاز ، عسل (1359 -) سازمان مدیریت صنعتیموضوعها :اصفامشاغل -- ارزشیابی ؛ تحلیل شغل ؛ نیروی انسانی -- مدیریت ؛ نیروی انسانی -- برنامهریزیلینک ثابت رکورد:./index.php?lvl=record_display&id=1849زبان مدرک :فارسیردهبندی کنگره :HF5549/5 /الف4ق8 1390 درخواست رزرو فهرست موجودی مدرک شماره ثبتشماره بازیابینام عام موادمحل نگهداریبخشوضعیت ثبتوضعیت امانت3614HF5549/5 /الف4ق8 1390 ن.1 کتاب فارسیموسسه آموزش عالی راهبرد شمالعلوم انسانیاسناد معمولیموجود 3613HF5549/5 /الف4ق8 1390 ن.2 کتاب فارسیموسسه آموزش عالی راهبرد شمالعلوم انسانیاسناد معمولیموجود نظرهای کاربران درباره این مدرک تعداد نظرات کاربران :0 . برای افزودن نظر خود کلیک نمایید. رای شما : بدون امتیاز بد ضعیف خوب بسیار خوب جذاب موضوع شرح نظر شما مدیریت منابع انسانی پیشرفته (طراحی، تجزیه و تحلیل، ارزشیابی و طبقهبندی مشاغل) (1393) / قلیپور ، آرین (1352 -)، نویسنده نوع مدرک:متون چاپیسرشناسهقلیپور ، آرین (1352 -)، نویسندهعنوان :مدیریت منابع انسانی پیشرفته (طراحی، تجزیه و تحلیل، ارزشیابی و طبقهبندی مشاغل)تکرار نام مولف :/ تالیف آرین قلیپور، عسل آغاز.ناشر:تهران : سازمان مدیریت صنعتیسال نشر :1393صفحه شمار:402 ص.ویژگی :مصور، جدول (بخشی رنگی)، نمودار (بخشی رنگی).شابک/شاپا978-964-8896-87-9قیمت :100000 ریالیادداشتکتابنامه: ص. [341] - 360.شناسه افزوده :آغاز ، عسل (1359 -) سازمان مدیریت صنعتیموضوعها :اصفامشاغل -- ارزشیابی ؛ تحلیل شغل ؛ نیروی انسانی -- مدیریت ؛ نیروی انسانی -- برنامهریزیلینک ثابت رکورد:./index.php?lvl=record_display&id=224زبان مدرک :فارسیردهبندی کنگره :HF5549/5 /ق8م4 1392 درخواست رزرو فهرست موجودی مدرک شماره ثبتشماره بازیابینام عام موادمحل نگهداریبخشوضعیت ثبتوضعیت امانت4523HF5549/5 /ق8م4 1392 ج.1 کتاب فارسیموسسه آموزش عالی راهبرد شمالعلوم انسانیاسناد معمولیموجود 4524HF5549/5 /ق8م4 1392 ج.2 کتاب فارسیموسسه آموزش عالی راهبرد شمالعلوم انسانیاسناد معمولیموجود نظرهای کاربران درباره این مدرک تعداد نظرات کاربران :0 . برای افزودن نظر خود کلیک نمایید. رای شما : بدون امتیاز بد ضعیف خوب بسیار خوب جذاب موضوع شرح نظر شما