نوع مدرک: متون چاپی سرشناسه رابینز ، استیون پی (1943 - م)، نویسنده شماره بازیابی : HD31 /ر2ت9 1387 عنوان : تئوری سازمان (ساختار،طراحی و کاربردها) تکرار نام مولف : / نویسنده استیفن رابینز؛ترجمه مهدی الوانی، حسن دانائیفرد ویرایش : [ویراست 2]. ناشر: تهران : صفار سال نشر : 1387 ناشر دیگر : اشراقی صفحه شمار: 480 ص ویژگی : مصور، جدول ، نمودار شابک/شاپا 978-964-597-334-4 قیمت : 48000 ریال یادداشت عنوان اصلی Organization theory: structure, design and applications, 3rd.
کتاب حاضر نخستینبار تحت عنوان " تئوری سازمان(ساختار، طراحی و کاربردها) " توسط نشر موج و صفار در سال 1377منتشر شده است.
کتابنامه ص. 452 - 474شناسه افزوده : الوانی ، سید مهدی (1323 -)، مترجم دانائیفرد ، حسن (1348 -)، مترجم موضوعها : اصفا
سازمان ؛ کارآمدی سازمانی ؛ اثربخشی سازمانی ؛ رویکرد سیستمی ؛ رویکرد ذینفعان استراتژیک ؛ رویکرد ارزشهای رقابتی ؛ رویکرد نیل به هدف ؛ ابعاد ساختار سازمانی ؛ اندازه سازمان ؛ بوروکراسی ماشینی ؛ بوروکراسی حرفه ای ؛ ساختار بخشی ؛ ادهوکراسی ؛ ساختار سازمانی ماتریسی ؛ مدیریت محیط ؛ استراتژیهای خارجی ؛ مدیریت تغییر سازمانی ؛ مدیریت تعارض سازمانی ؛ فنون رفع تعارض ؛ فنون ایجاد تعارض سازنده ؛ مدیریت فرهنگ سازمانی ؛ مدیریت تکامل سازمانی ؛ افول سازمانیلینک ثابت رکورد: ./index.php?lvl=record_display&id=1495 زبان مدرک : فارسی زبان اصلی : English
درخواست رزرو
شماره ثبت شماره بازیابی نام عام مواد محل نگهداری بخش وضعیت ثبت وضعیت امانت 4751 HD31 /ر2ت9 1385 ن.3 کتاب فارسی موسسه آموزش عالی راهبرد شمال علوم انسانی اسناد معمولی تاریخ بازگشت ۱۴۰۳/۱۰/۰۱ 6558 HD31 /ر2ت9 1387 ن.4 کتاب فارسی موسسه آموزش عالی راهبرد شمال علوم انسانی اسناد معمولی تاریخ بازگشت ۱۴۰۰/۰۹/۰۶ 24 HD31 /ر2ت9 1387 کتاب فارسی موسسه آموزش عالی راهبرد شمال علوم انسانی اسناد معمولی تاریخ بازگشت ۱۴۰۱/۰۹/۰۵ 4672 HD31 /ر2ت9 1393 ن.2 کتاب فارسی موسسه آموزش عالی راهبرد شمال علوم انسانی اسناد معمولی موجود
نظریه سازمان: مدرن نمادین- تفسیری و پست مدرن هچ, مری جو
نوع مدرک: متون چاپی سرشناسه جونز ، گرت آر، نویسنده شماره بازیابی : HD58/7 /ج95ت9 1390 عنوان : تئوری، طراحی و تغییر سازمانی تکرار نام مولف : /گرادآر جونز؛ترجمه حسین صفرزاده، محمدرضا دارایی ناشر: تهران : موسسه کتاب مهربان نشر سال نشر : 1390 فروست : موسسه کتاب مهربان نشر ؛ ؛ ۱۵۳. صفحه شمار: 416 ص ویژگی : جدول، نمودار شابک/شاپا 978-6-00-582319-6 قیمت : 83000 ریال یادداشت عنوان اصلی: . Organizational theory, design, and change 6th ed, c2010 شناسه افزوده : صفرزاده ، حسین (1354 -)، مترجم دارایی ، محمدرضا، مترجم موضوعها : اصفا
رفتار سازمانی ؛ سازمان و اثربخشی ؛ اثربخشی سازمانی ؛ طراحی سازمانی ؛ اخلاق سازمانی ؛ کنترل و اختیار ؛ بوروکراسی ؛ انواع ساختار ؛ مدیریت فرهنگ سازمانی ؛ استراتژی ؛ مدیریت تغییر سازمانی ؛ چرخه حیات سازمانی ؛ تصمیم گیری و یادگیری ؛ سودآوری و اثربخشی ؛ مدلهای تصمیم گیری سازمانی ؛ مدل کارنگی ؛ نوآوری و خلاقیت ؛ قدرت و تعارضلینک ثابت رکورد: ./index.php?lvl=record_display&id=1054 زبان مدرک : فارسی زبان اصلی : English
درخواست رزرو
شماره ثبت شماره بازیابی نام عام مواد محل نگهداری بخش وضعیت ثبت وضعیت امانت 2179 HD58/7 /ج95ت9 1390 کتاب فارسی موسسه آموزش عالی راهبرد شمال علوم انسانی اسناد معمولی موجود 2726 HD58/7 /ج95ت9 1390 ن.2 کتاب فارسی موسسه آموزش عالی راهبرد شمال علوم انسانی اسناد معمولی موجود