درخواست عضویت
مدیریت استراتژیک منابع انسانی راهنمای عمل (1384) / آرمسترانگ ، مایکل، نویسنده نوع مدرک:متون چاپیسرشناسهآرمسترانگ ، مایکل، نویسندهشماره بازیابی :HF5549 /آ4م4 1384عنوان :مدیریت استراتژیک منابع انسانی راهنمای عملتکرار نام مولف :/ مایکل آرمسترانگ؛ترجمه محمد اعرابی و داود ایزدیناشر:تهران : دفتر پژوهشهای فرهنگیسال نشر :1384فروست :(فرهنگ و مدیریت ؛ ۲۹) صفحه شمار:ص 310شابک/شاپا978-964-579-977-7یادداشتعنوان اصلی Strategic human resource management: a guide to action.موضوعها :اصفاکارمندان -- مدیریتلینک ثابت رکورد:./index.php?lvl=record_display&id=3716زبان مدرک :فارسی درخواست رزرو فهرست موجودی مدرک شماره ثبتشماره بازیابینام عام موادمحل نگهداریبخشوضعیت ثبتوضعیت امانت3HF5549 /آ4م4 1384 کتاب فارسیموسسه آموزش عالی راهبرد شمالعلوم انسانیاسناد معمولیتاریخ بازگشت ۱۳۹۹/۱۰/۲۵ 7018HF۵۵۴۹ /آ۴م۴ ۱۳۸۱ ن.2کتاب فارسیموسسه آموزش عالی راهبرد شمالعلوم انسانیاسناد معمولیموجود نظرهای کاربران درباره این مدرک تعداد نظرات کاربران :0 . برای افزودن نظر خود کلیک نمایید. رای شما : بدون امتیاز بد ضعیف خوب بسیار خوب جذاب موضوع شرح نظر شما مدیریت عملکرد (1385) / آرمسترانگ ، مایکل، نویسنده نوع مدرک:متون چاپیسرشناسهآرمسترانگ ، مایکل، نویسندهشماره بازیابی :HF5549/5 /الف4آ43 1385عنوان :مدیریت عملکرد : (فرد، تیم، سازمان)تکرار نام مولف :/ [مایکل آرمسترانگ]؛مترجمان بهروز قلیچ لی، داریوش غلامزاده ؛[برای] موسسه مطالعات بهره وری و منابع انسانی سازمان گسترش و نوسازی صنایع ایرانناشر:تهران : مرکز آموزش و تحقیقات صنعتی ایرانسال نشر :1385صفحه شمار:258 صویژگی :مصور، جدولشابک/شاپا978-964-7300-92-6قیمت :45000 ریالیادداشتعنوان اصلی:Performance management کتابنامه: ص. 256-258موضوعها :اصفاکارمندان -- ارزشیابی ؛ استانداردهای عملکرد شغلیلینک ثابت رکورد:./index.php?lvl=record_display&id=1852زبان مدرک :فارسی زبان اصلی : English درخواست رزرو فهرست موجودی مدرک شماره ثبتشماره بازیابینام عام موادمحل نگهداریبخشوضعیت ثبتوضعیت امانت743HF5549/5 /الف4آ43 1385 ن.1 کتاب فارسیموسسه آموزش عالی راهبرد شمالعلوم انسانیاسناد معمولیموجود 744HF5549/5 /الف4آ43 1385 ن.2 کتاب فارسیموسسه آموزش عالی راهبرد شمالعلوم انسانیاسناد معمولیموجود نظرهای کاربران درباره این مدرک تعداد نظرات کاربران :0 . برای افزودن نظر خود کلیک نمایید. رای شما : بدون امتیاز بد ضعیف خوب بسیار خوب جذاب موضوع شرح نظر شما