درخواست عضویت
ارزیابی عملکرد: شاخص‌های ارزیابی، شناسایی نواقص، اجتناب از خطاهای مرسوم (1392) نوع مدرک:متون چاپیعنوان :ارزیابی عملکرد: شاخص‌های ارزیابی، شناسایی نواقص، اجتناب از خطاهای مرسومتکرار نام مولف :/ دانشکده کسب و کار هاروارد؛ترجمه مسعود سلطانی.ناشر:تهران : آریاناقلمسال نشر :1392فروست :مجموعه کتابهای همراه مدیران صفحه شمار:95 ص.ویژگی :جدول (رنگی)ابعاد :12×18/5س‌م.شابک/شاپا978-6-00-622761-0قیمت :35000 ریالیادداشتعنوان اصلی: Measuring performance : expert solutions to everyday challenges, c2009. چاپ دوم. ارزیابی عملکرد: راه‌حل‌های حرفه‌ای برای چالشهای روزانه.شناسه افزوده :سلطانی ، مسعود (1351 -)، مترجم دانشگاه هاروارد . دانشکده بازرگانی Harvard Business Schoolموضوع‌ها :اصفابهرهوری صنعتی -- اندازه‌گیری ؛ کارایی صنعتی -- اندازه‌گیری ؛ کارآمدی سازمانی -- اندازه‌گیری ؛ مدیریت صنعتیلینک ثابت رکورد:./index.php?lvl=record_display&id=192زبان مدرک :فارسی زبان اصلی : Englishرده‌بندی کنگره :HD56/25 /الف4 1392 درخواست رزرو فهرست موجودی مدرک شماره ثبتشماره بازیابینام عام موادمحل نگهداریبخشوضعیت ثبتوضعیت امانت4543HD56/25 /الف4 1392 کتاب فارسیموسسه آموزش عالی راهبرد شمالعلوم انسانیاسناد معمولیموجود نظرهای کاربران درباره این مدرک تعداد نظرات کاربران :0 . برای افزودن نظر خود کلیک نمایید. رای شما : بدون امتیاز بد ضعیف خوب بسیار خوب جذاب موضوع شرح نظر شما تفکر استراتژیک: الگوها و روندها، استراتژی، هدف‌گذاری و اولویت‌بندی (1392) نوع مدرک:متون چاپیعنوان :تفکر استراتژیک: الگوها و روندها، استراتژی، هدف‌گذاری و اولویتبندیتکرار نام مولف :/ دانشکده کسب و کار هاروارد؛ترجمه مسعود سلطانی.ناشر:تهران : آریاناقلمسال نشر :1392فروست :مجموعه کتابهای همراه مدیران صفحه شمار:96 ص.ویژگی :جدول (رنگی)ابعاد :12×18/5س‌م.شابک/شاپا978-6-00-622760-3قیمت :35000 ریالیادداشتعنوان اصلی: Thinking strategically : expert solutions to everyday challenges,c2010. چاپ دوم. تفکر استراتژیک: راه‌حل‌های حرفه‌ای برای چالشهای روزانه.شناسه افزوده :سلطانی ، مسعود (1351 -)، مترجم دانشگاه هاروارد . دانشکده بازرگانی Harvard Business Schoolموضوع‌ها :اصفابرنامهریزی راهبردی ؛ رهبریلینک ثابت رکورد:./index.php?lvl=record_display&id=194زبان مدرک :فارسی زبان اصلی : Englishرده‌بندی کنگره :HD30/28 /ت7 1392 درخواست رزرو فهرست موجودی مدرک شماره ثبتشماره بازیابینام عام موادمحل نگهداریبخشوضعیت ثبتوضعیت امانت4545HD30/28 /ت7 1392 کتاب فارسیموسسه آموزش عالی راهبرد شمالعلوم انسانیاسناد معمولیتاریخ بازگشت ۱۳۹۸/۱۰/۰۹ نظرهای کاربران درباره این مدرک تعداد نظرات کاربران :0 . برای افزودن نظر خود کلیک نمایید. رای شما : بدون امتیاز بد ضعیف خوب بسیار خوب جذاب موضوع شرح نظر شما هدف‌گذاری: اولویت‌بندی، برنامه‌محوری، سنجش موفقیت (1392) نوع مدرک:متون چاپیعنوان :هدف‌گذاری: اولویت‌بندی، برنامه‌محوری، سنجش موفقیتتکرار نام مولف :/ دانشکده کسب و کار هاروارد؛ترجمه مسعود سلطانیناشر:تهران : آریاناقلمسال نشر :1392فروست :مجموعه کتابهای همراه مدیران صفحه شمار:80 صویژگی :جدول (رنگی)ابعاد :12×18/5سمشابک/شاپا978-6-00-622762-7قیمت :35000 ریالیادداشتعنوان اصلی: .Setting goals : expert solutions to everyday challenges, c2009 هدف‌گذاری: اولویت‌بندی، برنامه محوری، سنجش موفقیتشناسه افزوده :سلطانی ، مسعود (1351 -)، مترجم دانشگاه هاروارد . دانشکده بازرگانی Harvard Business Schoolموضوع‌ها :اصفاهدفگزینی در مدیریت کارمندان و کارکنان ؛ مدیریت هدفمندلینک ثابت رکورد:./index.php?lvl=record_display&id=195زبان مدرک :فارسی زبان اصلی : Englishرده‌بندی کنگره :HF5549/5 /ه4 ت7 1392 درخواست رزرو فهرست موجودی مدرک شماره ثبتشماره بازیابینام عام موادمحل نگهداریبخشوضعیت ثبتوضعیت امانت4546HF5549/5 /ه4 ت7 1392 کتاب فارسیموسسه آموزش عالی راهبرد شمالعلوم انسانیاسناد معمولیموجود نظرهای کاربران درباره این مدرک تعداد نظرات کاربران :0 . برای افزودن نظر خود کلیک نمایید. رای شما : بدون امتیاز بد ضعیف خوب بسیار خوب جذاب موضوع شرح نظر شما هفت پرسش استراتژیک (1392) / سایمونز ، رابرت، نویسنده نوع مدرک:متون چاپیسرشناسهسایمونز ، رابرت، نویسندهعنوان :هفت پرسش استراتژیکتکرار نام مولف :/ نویسنده رابرت سایمونز؛ترجمه مسعود سلطانی.ناشر:تهران : آریانا قلمسال نشر :1392صفحه شمار:176ص.ویژگی :نمودار.شابک/شاپا978-6-00-622746-7قیمت :98000 ریالیادداشتعنوان اصلی: Seven strategy questions : a simple approach for better execution ,c2010.شناسه افزوده :سلطانی ، مسعود (1351 -)، مترجمموضوعها :اصفابرنامهریزی راهبردی -- مدیریت ؛ برنامه‌ریزی سازمانی-- مدیریتلینک ثابت رکورد:./index.php?lvl=record_display&id=126زبان مدرک :فارسی زبان اصلی : Englishرده‌بندی کنگره :HD30/28 /س26ھ7 1392 درخواست رزرو فهرست موجودی مدرک شماره ثبتشماره بازیابینام عام موادمحل نگهداریبخشوضعیت ثبتوضعیت امانت4575HD30/28 /س26ھ7 1392 کتاب فارسیموسسه آموزش عالی راهبرد شمالعلوم انسانیاسناد معمولیموجود نظرهای کاربران درباره این مدرک تعداد نظرات کاربران :0 . برای افزودن نظر خود کلیک نمایید. رای شما : بدون امتیاز بد ضعیف خوب بسیار خوب جذاب موضوع شرح نظر شما نقشه استراتژی: تبدیل دارایی‌های نامشهود به پیامدهای مشهود (1390) / کاپلان ، رابرت اس (1940 - م)، نویسنده نوع مدرک:متون چاپیسرشناسهکاپلان ، رابرت اس (1940 - م)، نویسندهعنوان :نقشه استراتژی: تبدیل دارایی‌های نامشهود به پیامدهای مشهودتکرار نام مولف :/ رابرت کاپلان و دیوید نورتون؛نظارت و ترجمه حسین اکبری،مسعود سلطانی، امیر ملکی ؛ ویراستار علمی ابوطالب گره‌ئی ؛ [برای] گروه پژوهشی‌صنعتی آریاناویرایش :[ویراست ۲]ناشر:تهران : آریانا قلمسال نشر :1390فروست :سری کتابهای BSC ؛ ؛۱۴. صفحه شمار:486 صویژگی :مصور، جدول ،نمودارشابک/شاپا978-6-00-622753-5قیمت :88000 ریالیادداشتعنوان اصلی Strategy maps: converting intangible assets into tangible outcomes, c2004. چاپ چهارم. واژهنامهشناسه افزوده :نورتون ، دیوید پی (1941 - م) Norton ، David P گروه پژوهشی صنعتی آریانا سلطانی ، مسعود (1351 -)، مترجم اکبری ، حسین (1346 -)، مترجم ملکی ، امیر (1350 -)، مترجم گره‌ئی ، ابوطالب، ویراستارموضوعها :اصفابرنامهریزی استراتژیک ؛ دارایی غیر مادی -- مدیریت ؛ نیروی انسانی ؛ مدیریتلینک ثابت رکورد:./index.php?lvl=record_display&id=1570زبان مدرک :فارسی زبان اصلی : Englishرده‌بندی کنگره :HD30/28 /ک16ن7 1390 درخواست رزرو فهرست موجودی مدرک شماره ثبتشماره بازیابینام عام موادمحل نگهداریبخشوضعیت ثبتوضعیت امانت3260HD30/28 /ک16ن7 1390 کتاب فارسیموسسه آموزش عالی راهبرد شمالعلوم انسانیاسناد معمولیموجود نظرهای کاربران درباره این مدرک تعداد نظرات کاربران :0 . برای افزودن نظر خود کلیک نمایید. رای شما : بدون امتیاز بد ضعیف خوب بسیار خوب جذاب موضوع شرح نظر شما پنجمین فرمان در میدان عمل: استراتژی‌ها و ابزارهای ایجاد سازمان یادگیرنده (1388) / سنگه ، پیتر ام، نویسنده permanent_link
مرتب سازی درج پیشنهاد خرید پالایش جستجو جستجو در منابع سایر کتابخانه ها
